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2022학년도 하기 계절학기 광역오픈캠퍼스(한국가스기술공사- 한전원자력연료) 공동 운영 계획 |
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Ⅰ |
목적 및 필요성 |
□ 오픈캠퍼스는 지역 공공기관이 지역 대학과 협력하여 재학생을 대상으로 운영하는 직무‧현장실습 중심의 교육 프로그램을 말함
□ 한국가스기술공사와 한전원자력연료 오픈캠퍼스 공동운영을 통한 ‘광역오픈캠퍼스’를 실현하고자 함
□ 지역 인재를 대상으로 한 현장경험 제공 및 직무교육으로 취업역량을 제고하고자 함
- 전문분야별 현업부서의 프로젝트 등에 참여하여 다양한 실무경험 부여
- 공사 특성을 반영한 교육과정 운영으로 공공기관의 이해도 제고 및 지역인재 양성
□ RIS사업 24개 참여대학 공동 운영을 통한 공공기관- 대학 간 상생협력 대표 모델 도출 및 사회적 가치 활동을 추진하고자 함
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Ⅱ |
개 요 |
□ 사 업 명: 한국가스기술공사- 한전원자력연료 공동 오픈캠퍼스
※ 오픈캠퍼스 과정의 질적 시너지 창출을 위해 에너지 관련 공공기관과 협업
□ 기 간: 2022. 7. 4.(월) ~ 7. 8.(금) / 15:00 ~ 18:00(3h) × 5일
□ 협력기관: 한국가스기술공사- 한전원자력연료
□ 대 상: 지자체- 대학 협력기반 지역혁신사업 24개 참여대학 재학생
□ 운영내용: 비교과 교육과정 운영
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Ⅲ |
세부내용 |
□ 신청 및 선발
○ 지원기준: 지자체- 대학 협력기반 지역혁신사업 24개 참여대학 재학생(전공 무관)
○ 선발인원: 30명 내외(수강신청 결과에 따라 변경될 수 있음)
○ 신청방법: 이메일 신청(opencampus@cnu.ac.kr)
○ 교육장소: 충남대학교 인재개발원 창의실(※ 장소는 변경될 수 있음)
□ 신청방법
① (학 생) 오픈캠퍼스 신청(제출서류* 포함)
* 제출서류: 오픈캠퍼스 참가지원서 및 이력서, 개인정보 수집‧이용 및 제3자 제공 동의서(첨부)
② (사업단) 신청학생 중 사업단 자체평가 및 선발 ※ 제출서류 종합평가
③ (사업단→협력기관) 선발결과 통보
④ (협력기관) 선발결과에 따른 프로그램 진행
□ 지원내용
○ 강의내용: 공공기관 경영관리 직무교육 + 한전원자력연료 현장견학
- (한국가스기술공사) 인문사회계열 취업준비생의 실질적 직무역량 향상을 위해 경영관리 직무 교육과정 운영
- (한전원자력연료) 원자력연료 관련 시설 현장견학 지원 및 현직자 멘토링
○ 한국가스기술공사 및 한전원자력연료 기관장 공동명의 수료증 발급
□ 활동내용 및 세부일정
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구 분 |
기 간 |
내 용 |
담 당 |
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학생 모집 |
2022. 6. 14.(화) ~ 6. 20.(월) |
이메일 신청(신청서류 포함) |
학 생 |
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학생선발 |
2022. 6. 21(화) ～ 22.(수) |
센터 자체평가 및 선발 |
센터 |
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선발확정 및 보고 |
2022. 6. 23.(수) |
참여대학(학과) 및 협력기관 결과 안내 |
센터 |
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오픈캠퍼스 운영 ※ 세부일정 붙임 참조 |
2022. 7. 4.(월) ～ 7. 8.(금) |
현장교육 실시(장소: 충남대 인재개발원 창의실) ※ 장소는 변경 될 수 있음 |
한국가스기술공사 한전 원자력 연료 |
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경영관리 직무교육과정 |
2022. 7. 4.(월) |
OT, 인사업무 이해 등 |
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2022. 7. 5.(화) |
경영전략, 인권경영의 이해 등 |
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2022. 7. 6.(수) |
노동법, 공정계약 직무 이해 등 |
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2022. 7. 7.(목) |
성과평가 직무, 사회공헌의 이해 등 |
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2022. 7. 8.(금) |
현장 견학 및 멘토링 등 |
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만족도조사 |
2022. 7. 8.(금) |
참여자 대상 만족도조사 실시 |
기관 센터 |
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붙임 |
한국가스기술공사 오픈캠퍼스 직무내용 |
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일 자 |
교육내용 |
기관명 |
강 사 |
비 고 |
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7.4(월) |
▪ 기관별 OT 및 채용제도 설명 ▪ 인사업무(포상·징계)의 이해 |
한전원자력연료 |
이철호 부장 |
홍보협력실 |
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한국가스기술공사 |
신정철 부장 |
인재채용부 |
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7.5(화) |
▪ 경영전략 및 조직, 혁신의 이해 ▪ ESG 및 청렴·인권경영의 이해 |
한국가스기술공사 |
권영락 부장 |
혁신전략부 |
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한국가스기술공사 |
김영태 부장 |
청렴인권부 |
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7.6(수) |
▪ 노동법 및 노사협력의 가치 이해 ▪ 공정계약 직무 및 실무 이해 |
한국가스기술공사 |
장우익 부장 |
노사협력부 |
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한국가스기술공사 |
조지훈 차장 |
공정계약부 |
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7.7(목) |
▪ 성과평가 직무 및 성과평가제도의 이해 ▪ 동반성장 및 사회공헌(CSR)의 이해 |
한국가스기술공사 |
이승영 부장 |
성과평가부 |
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한국가스기술공사 |
김대진 부장 |
일자리동반성장부 |
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7.8(금) |
▪ 한전원자력연료 현장견학 및 멘토링 |
한전원자력연료 |
김원호 직원 |
홍보협력실 |
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한국가스기술공사 |
김민주 주임 |
일자리동반성장부 |
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[첨부1] 오픈캠퍼스 참가지원서
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오픈캠퍼스 참가지원서 |
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과정 개요 ※ 수정하지 말 것 |
과 정 명 |
오픈캠퍼스 |
운영기간 |
2022. 7. 4. ～ 2022. 7. 8. |
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협력기관 |
한국가스기술공사 한전원자력연료 |
운영내용 |
비교과 교육과정 (직무 역량 강화) |
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신청자 정보 |
성 명 |
대 학 |
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학 번 |
학 과 |
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학 년 |
학 점 |
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연 락 처 |
이 메 일 |
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지원신청 및 서약 |
본인은 RIS사업의 일환으로 추진되고 지역 공공기관과 대학이 공동운영하는 오픈캠퍼스를 위와 같이 신청합니다. 2022년 00월 00일 신청인 : (인) |
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※ 제출처: opencampus@cnu.ac.kr / 문의처: 충남대학교 지역인재교육센터(042- 605- 3644)
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[첨부2] 이력서 및 자기소개서
이 력 서
□ 기본정보
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성 명 |
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주소(현거주지) |
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휴 대 폰 |
(비상연락처) |
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□ 학적정보
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소속 대학 |
학 과 |
□ 자격사항
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자격명 |
취득일자 |
발급기관 |
□ 어학성적
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시험명 |
점수·등급 |
시행일자 |
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□ 교육 및 연수
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기간 |
과정명 |
기관 |
교육내용 |
□ 수상내역
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기간 |
기관 |
상세내용 |
□ 경력사항 및 기타활동
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구분 |
기간 |
기관(장소 등) |
내용 |
[첨부3] 개인 정보 수집・이용 및 제3자 제공 동의서
개인 정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서
1. 개인정보 수집·이용 내역
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목적 |
◦ 한국가스기술공사- 한전원자력연료 연계 오픈캠퍼스 선발 심사 및 및 운영자료 활용 |
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내용 |
◦ 성명, 학과, 학년, 주민등록번호, 주소, 전화번호, E- Mail, 성적, 자격 및 경력사항, 경험 및 교육사항 |
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기간 |
◦ 동의일로부터 개인 정보의 수집·이용 목적을 달성할 때까지 보유·이용 단, 종료 후에는 지역혁신사업 실적 및 해당 과정 이수여부 확인의 목적으로만 보유·이용 |
※ 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다.
동의를 거부할 경우 프로그램 참여에 제한을 받을 수 있습니다.
☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? ( □ 예, □ 아니오 )
2. 개인정보 제3자 제공 내역
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제공받는 기관 |
제공목적 |
제공하는 항목 |
보유기간 |
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한국가스기술공사 한전원자력연료 |
오픈캠퍼스 학생 선발 및 운영 |
성명, 학과, 학년, 생년월일, 주소, E- Mail, 전화번호, 성적, 자격 및 경력사항, 경험 및 교육사항 |
오픈캠퍼스 운영기간 |
※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다.
동의를 거부할 경우 프로그램 참여에 제한을 받을 수 있습니다.
☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? ( □ 예, □ 아니오 )
2022년 00월 00일
성명 (인)